Народная программа «Единой России»: Молодые кадры для Коломенской больницы

Народная программа Единой России: Молодые кадры для Коломенской больницы

В Московской области в соответствии с Народной программой Единой России создана многоуровневая система мотивации для медицинских работников. Она включает в себя как федеральные проекты (Земский доктор), так и региональные инициативы (социальная ипотека, программа Земля врачам).

На данный момент компенсацию за аренду жилья в Коломне получают 276 сотрудников это одна из самых востребованных мер поддержки. Программа Земский доктор продолжает привлекать специалистов на село: в 2025 году её участниками стали шесть новых врачей и один фельдшер. Всего же за время действия программы поддержку получил 71 человек. Отдельное внимание уделяется жилищным вопросам. С 2021 года действует программа Земля врачам: за 2025 год земельные участки под индивидуальное строительство оформили девять докторов.

Системная работа по привлечению кадров, закрепленная в народной программе Единой России, дает конкретные результаты. В 2025 году штат нашей больницы пополнил 81 врач и 113 специалистов со средним медицинским образованием. За два месяца 2026 принято 19 врачей и 64 специалиста среднего звена. Мы видим, что ключевую роль играет многоуровневая система мотивации, созданная в Подмосковье. Особенно востребованы жилищные программы, так, в проекте Социальная ипотека сегодня участвуют 15 специалистов. Это прямая поддержка наших специалистов и инвестиции в здоровье жителей округа, отметил главный врач Коломенской больницы, депутат от Единой России Николай Макаров.

Хорошие результаты показывает и программа Приведи друга, которая материально стимулирует сотрудников рекомендовать больницу своим коллегам. Этой поддержкой уже воспользовались 26 врачей и семь специалистов среднего звена Коломенской больницы, только в 2025 году - шесть врачей и три медработника среднего звена.

Дмитрий Бакумов пришел работать в Коломенскую больницу в 2023 году сразу после окончания Рязанского государственного медицинского университета. Начинал участковым врачом-терапевтом в поликлинике Подлипки, затем перешел в приемное отделение для оказания экстренной круглосуточной помощи взрослому населению. Параллельно учился в ординатуре. В настоящее время работает врачом хирургом в хирургическом отделении Коломенской больницы.

Примерно через год работы в Коломенской больнице понял, что могу рекомендовать это учреждение своим однокурсникам. Предложил двум друзьям по университету попробовать, они согласились и приехали в Коломну, рассказал Дмитрий Бакумов.

За время действия программы Приведи друга, в Подмосковье по рекомендации знакомых пришли работать почти 1 600 врачей, фельдшеров, медсестер и акушерок. За каждого привлеченного медика можно получить премию до 128 000 рублей. Её размер зависит от специальности, категории и стажа привлеченного сотрудника.

#ГородскойОкругКоломна #ЕдинаяРоссия #ЕР50 #Подмосковье #НароднаяПрограммаЕР50 #ЕстьРезультат #МедикиПодмосковьяЕР #ПоддержкаМедиков