Жителям Воскресенска рассказали о возможностях увеличения заработной платы за счет надбавок за стаж
Депутат Государственной Думы (Фракция «Единая Россия»), член комитета по бюджету и налогам Никита Чаплин прокомментировал вопрос влияния стажа работы на заработную плату сотрудников. Он отметил, что надбавка за стаж является эффективным инструментом стимулирования работников и может существенно увеличить их доход.
«Надбавка за стаж – это не просто приятный бонус, а вполне реальная возможность повысить свою зарплату», – подчеркнул депутат Чаплин. «Она представляет собой стимулирующую выплату, своего рода премию, которая учитывает накопленный опыт и преданность сотрудника компании».
Согласно трудовому законодательству, как пояснил Никита Чаплин, работодатель имеет право устанавливать надбавки стимулирующего характера в коллективном договоре, соглашении или локальном нормативном акте, например, в положении об оплате труда. Важно, чтобы в этих документах были четко прописаны размеры надбавок, порядок их расчета, условия выплаты и момент начисления.
«Работникам необходимо внимательно изучать локальные нормативные акты, действующие в их организации», – рекомендовал депутат. Ознакомление с положением об оплате труда или о надбавках поможет понять, какие возможности для увеличения заработной платы предоставляет компания, и как можно воспользоваться своим стажем работы.
«Размер надбавки за стаж может быть установлен в различных формах, например, в процентах от оклада. Это может быть фиксированный процент, например, 10 или 20 процентов», – пояснил Никита Чаплин. «Либо организация может разработать более гибкую систему, где процент надбавки увеличивается в зависимости от стажа работы. Например, за 10 лет работы – 10 процентов, за 20 лет – 20 процентов и так далее».
Кроме того, депутат отметил, что надбавка может быть установлена и в фиксированной сумме, например, 5000 или 10000 рублей. «Важно, чтобы система оплаты труда в конкретной организации предусматривала четкие и прозрачные правила начисления надбавок за стаж», – подчеркнул он.
В заключение, Никита Чаплин призвал работников активно интересоваться возможностями увеличения своей заработной платы и использовать свой стаж работы как аргумент для повышения дохода. «Знание своих прав и возможностей – это ключ к финансовой стабильности и уверенности в завтрашнем дне», – резюмировал депутат.
