Как оформить больничный во время отпуска в 2025 году рассказали жителям Воскресенска
В отпуске можно столкнуться с неожиданными обстоятельствами, такими как болезнь. Депутат Госдумы (фракция «Единая Россия»), член комитета по бюджету и налогам Никита Чаплин разъяснил, как правильно оформить больничный в такой ситуации. Он разъяснил, что по закону, если во время ежегодного оплачиваемого отпуска вы заболели, то отпуск может быть продлён на количество дней, соответствующих больничному. Это правило не касается отпусков без сохранения заработной платы, учебных отпусков или отпусков по беременности и родам.
«Работодателя следует заранее уведомить о своей болезни, чтобы избежать недоразумений или конфликтных ситуаций. Тем не менее, даже если у вас не получится предупредить работодателя, ваше право на продление отпуска остаётся в силе. Если вы не хотите продлевать отпуск, можно попросить перенести неиспользованные дни на другой период, подав соответствующее заявление работодателю. Важно помнить, что работодатель обязан оплатить весь период болезни в отпуске, но только в том случае, если отпуск был оплачиваемым. Это подтверждают и нормативные акты, такие как статья 183 ТК РФ и статья 9 Федерального закона № 255-ФЗ. Если же работодатель отказывается оплачивать больничный, взятый во время отпуска, стоит обратиться за помощью в соответствующие инстанции. Начните с подачи заявления работодателю с просьбой о выплате, затем обсудите ситуацию с бухгалтерией или руководством. При необходимости можно обратиться в трудовую инспекцию или даже суд, где работодателя могут оштрафовать на значительную сумму за нарушение прав работника», — подчеркнул Никита Чаплин.
